关于构建医学院校引进人才评价体系难点的思考
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南京医科大学“十一五”教育教学研究课题资助(NY2226010)


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    近年来,伴随着人才测评技术的快速发展,许多测评技术在医学院校人才引进工作中得到应用,但由于学科特点、人才素质的多样性、外部环境的影响等因素,医学院校引进人才评价体系的构建还面临着许多难题,对这些难点的研究和探索有益于引进人才评价体系的健全和完善。

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沈瑞林.关于构建医学院校引进人才评价体系难点的思考[J].南京医科大学学报(自然科学版),2007,(4):326-328

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  • 收稿日期:2007-10-12
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